初任給の引き上げ および社員の給与水準の引き上げ実施について

　株式会社太陽工機（以下、当社）は、初任給および社員の給与水準の引き上げを行います。

　当社は2022年４月にも初任給および給与水準の引き上げを実施しましたが、中長期目標である「2030年に年間売上高200億円」の達成に向けた取り組みを更に加速させるべく、再度の引き上げを決定しました。2024年10月に予定している新本社工場の操業開始も見据え、さらなる人的資本の増強に取り組む方針です。

　今回の初任給および給与水準の引き上げは、当社の経営目標の達成に向けて、新卒採用・経験者採用における優秀な人材の獲得および既存社員のモチベーションとパフォーマンスの維持向上を目的とするものです。こうした取り組みを通して生産性向上を推進するとともに、社員一人ひとりがよりよい働き方をできる環境を整備し、持続的な企業価値の向上を目指して邁進してまいります。

１. 新卒初任給の引き上げ

・対象および金額(月額基本給)：

区分	現在	改定後	引き上げ額
修士了	239,000円	258,000円	＋19,000円
学部卒	222,000円	250,000円	＋28,000円
専門・高専等卒	206,000円	242,000円	＋36,000円
高校卒	194,000円	234,000円	＋40,000円

・実施時期：

　2023年4月入社新入社員より

 

２. 社員給与水準の引き上げ（ベースアップ）

・対象：

　全正社員　約250名

・基本給引き上げ率：

　平均 ＋16.9％

・実施時期：

　2023年1月支給給与より

 

３. 年間休日の増加

・年間休日数：

現在	増加後	増加日数
120日	122日	＋2日

・実施時期:

　2023年1月より

・備考:

　2022年２月17日付お知らせ「初任給の引き上げほか 社員待遇向上の取り組み実施について」に記載の内容の再掲です。